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楼主 问题： 抓住最后机会参与电子工程社群薪酬与职业发展调查，赢取精美电子词典 发布时间： 2006-9-8 上午9:00

作者： 编辑部

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试一试，你的参与很重要！
比一比，谁的薪酬比你高？
想一想，我的未来在何方？
“2006年度中国电子工程社群薪酬与职业发展调查”获得了广大网友的热烈回应，现已接近尾声，赶快参与或推荐朋友参与调查，有机会赢取一份精美的名人电子词典(本图片仅供参考，以实物为准)。
通过参与这个调查，您将有机会在第一时间获得如下资讯：
2006年中国电子社群的薪酬分布情况
2005年中国电子工程师所获奖金情况
重要城市的薪酬比较
不同领域的薪酬比较
中国工程师心中最理想的工作地点
中国工程师最关注的创业领域
…………
还等什么，马上参加
在电子工程专辑网站的薪酬与职业发展专栏，还有历届调查、热点聚焦、他山之石、职场经验和成功故事等更多精彩内容，一定不容错过!
如果针对薪酬与职业发展话题，您有精彩观点要与大家分享，还等什么，赶快在后面跟帖哦!
编辑部 编辑于 2006-10-12 下午2:02
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第 1 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-9 上午8:34

作者： 段工

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我个人觉得打工的意义不大了，不管打工一族做出的贡献有多大，对于打工之人本身收益并不高，有机会自己弄才是最好的。
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第 2 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-9 上午9:28

作者： roumao

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我们被剥削者（呵呵）收入与付出比例严重失调，大量的财富（用词不当）都被少数人（tmd）敛去了。
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第 3 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-9 下午12:40

作者： Analog IC

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恩,观望,参与
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第 4 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-9 下午4:41

作者： 天上的蒲公英

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以下是引用 段工 在 2006-9-9 上午8:34 的发言
我个人觉得打工的意义不大了，不管打工一族做出的贡献有多大，对于打工之人本身收益并不高，有机会自己弄才是最好的。

本人比较支持段工的看法,确实付出与收入的悬殊太大了!当然如果大家都自己做的话,最后应该还是会有走悄的那一天的!
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第 5 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-9 下午4:51

作者： 天上的蒲公英

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本人还有一点看法,主编可以来一个匿名投票其中包投票者所在的地区,所从事的具体行业范围,当然也少不了近几年的工资收入情况.我想这样应该可以统计个大概.然后把结果公布出来,大家就可以大概了解一下在我们这一个大的行业内的总体情况了!
      个人愚见,还请高人指点.谢谢!
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第 6 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-9 下午11:47

作者： gyq

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应该支持，谁让我在这个行业中呢，弄清楚自己的价值也好更好的服务于这个行业。
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第 7 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-10 下午4:55

作者： nice90

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谁都觉得钱少了，谁都希望钱多。
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第 8 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-11 上午9:08

作者： rabbit_tb

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是啊，可是現在的問題是，我沒有money呀，要不我早就做老板了誰想天天看別人的臉色做事呢，特別是我們老板，如果他不喜歡你的話就一棍子把你打死......
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第 9 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-11 上午9:15

作者： 清水

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没有什么意思！你在这个电子行业的行情再好，跟电信、石化，电力等垄断行业比起来，简直太微不足道了。
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第 10 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-11 上午9:56

作者： zhan_cl

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我是做软件的，对自己的职业发展比较迷茫，不知道以后该往哪个方向发展，请各位不吝赐教。
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第 11 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-11 上午11:34

作者： 发展中

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支持！想快看到！
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第 12 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-12 下午5:02

作者： GKSON

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一是你能成为公司技术核心，二是你能成为主管，三是转到业务部去。否则你只能一世混点饭吃。
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第 13 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-13 下午2:54

作者： Digi Filter

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很感兴趣！什么时候才开始啊！要快点啊！
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第 14 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-13 下午6:52

作者： 周畅

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塌实做人，认真做事！抓住机会就上，搞到钱就退。
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第 15 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-13 下午9:35

作者： 莫名其妙

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难啊，不好做啊
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第 16 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-15 下午12:17

作者： 大户

等级： 青铜长老

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期待展开。
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第 17 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-17 下午2:24

作者： xiaoqing

等级： 遁门入道

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只要有付出,就一定有好结果的!!!我坚信....呵呵
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第 18 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-17 下午6:23

作者： 电子白痴

等级： 黄金少侠

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我希望在有生之年多做几种与电有关的产品：
中国人做不出好的产品，我们想通过我们的努力改变这种看法。
中国人做不出最好的产品，我们想通过我们的努力改变这种看法。
中国人的信用不强，我们想通过我们的努力改变这种看法。
中国人其实并不笨，我们想通过我们的努力加强这种看法。
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第 19 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-18 上午11:59

作者： Steiwen

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支持樓上了，我也在業界也看到了很多，可是，當前中國的形勢可能不是一個人能改變了，國人可能從理念上就沒有想和外國人去爭什麽，要在電子技術上讓中國處於領先地位，可能需要巨大的投資和更多人的努力了，而當前，業界也有很多黑幕，例如吃回扣，拿黑錢，其實也是拿我們工程師的血汗錢在肥自己的腰包，所以，現在職位少上去點了，總是想努力來控制這些，希望大家都能有你的這種思想了，讓中國發展起來吧
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第 20 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-19 下午5:28

作者： 回来拉风

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以下是引用 电子白痴 在 2006-9-17 下午6:23 的发言
我希望在有生之年多做几种与电有关的产品：
中国人做不出好的产品，我们想通过我们的努力改变这种看法。
中国人做不出最好的产品，我们想通过我们的努力改变这种看法。
中国人的信用不强，我们想通过我们的努力改变这种......

支持！！！
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第 21 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-19 下午7:21

作者： 小皮匠

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你的志向和决心很赞同,你是做什么的,我公司可以提供一个平台,可以合作吗?
北京时代今日数码有限公司
联系MAIL：ZTKXX@163.COM。
联系电话：010-82518100  13924599742。
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第 22 楼 回复主题：谁的薪酬比你多？谁的发展比你好？快来关注薪酬与职业发展调查 发布时间： 2006-9-20 下午4:59

作者： beantips

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